Os empregados da Caixa Econômica Federal votam nesta segunda-feira (21) a nova proposta apresentada pelo banco para o Acordo Coletivo de Trabalho de 2026. A decisão pode colocar fim à greve nacional iniciada em 10 de setembro, que afeta principalmente o atendimento presencial nas agências.
O principal ponto das negociações continua sendo o Saúde Caixa, plano de assistência médica dos empregados. A nova oferta aumenta a participação máxima do banco no custeio do plano e mantém as mensalidades de 2026 sem reajuste.
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O que prevê a nova proposta da Caixa?
A nova oferta prevê elevar de 6,5% para 9% da folha de pagamento o limite máximo de participação da Caixa no custeio do Saúde Caixa a partir de 2027.
O texto também mantém o modelo de custeio solidário e o pacto intergeracional, sem diferenciar as contribuições de acordo com a idade dos titulares. As mensalidades previstas para 2026 seriam mantidas sem reajuste.
Saúde Caixa é principal ponto da negociação
O plano de saúde dos funcionários esteve no centro das divergências que levaram à paralisação. Uma proposta anterior previa elevar para 8% da folha o limite de participação da Caixa, além de estabelecer mudanças nos valores pagos pelos trabalhadores e dependentes.
Essa oferta foi rejeitada pelos empregados, e a greve continuou. Após novas negociações, o banco apresentou a proposta que agora será analisada nas assembleias.
Acordo também prevê prêmio de R$ 3 mil
A proposta mantém um prêmio extraordinário de R$ 3 mil por empregado relacionado ao resultado do Índice de Eficiência Operacional de 2026.
Também estão previstas alterações no programa Super Caixa, incluindo mudanças nos critérios de habilitação e avaliação dos funcionários.
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O que acontece com os dias de greve?
Outro ponto incluído na proposta trata dos dias de paralisação. O movimento realizado em 20 de agosto deverá ser abonado.
Já os dias úteis da atual greve deverão ser compensados em até 180 dias caso o acordo seja aprovado pelos empregados.
PLR pode ser paga em 30 de setembro
Caso a proposta seja aprovada até esta segunda-feira, a previsão apresentada pela Caixa é realizar em 30 de setembro o pagamento da Participação nos Lucros e Resultados (PLR), do Super Caixa e do prêmio extraordinário de R$ 3 mil.
A proposta também mantém discussões sobre trabalho híbrido, funções gratificadas e questões relacionadas aos trabalhadores da área de Tecnologia da Informação.
Greve afeta principalmente atendimento presencial
A paralisação nacional começou em 10 de setembro e tem impacto principalmente sobre o atendimento presencial nas agências da Caixa.
Os canais digitais e remotos continuam disponíveis, assim como caixas eletrônicos, lotéricas e correspondentes bancários. Pagamentos de benefícios sociais seguem o calendário previsto.
Votação define futuro da paralisação
As assembleias desta segunda-feira são decisivas para os próximos passos da mobilização. Caso os trabalhadores aprovem a proposta, a greve poderá ser encerrada.
Se houver nova rejeição, as entidades representativas da categoria deverão definir a continuidade da paralisação e os próximos passos das negociações com a Caixa.
Entenda o contexto
A greve nacional começou em 10 de setembro após sucessivas rodadas de negociação para a renovação do Acordo Coletivo de Trabalho. O Saúde Caixa se tornou o principal ponto de impasse entre o banco e os empregados.
Uma proposta anterior foi rejeitada pela categoria, levando à continuidade da paralisação. A Caixa reabriu as negociações e apresentou uma nova oferta, que agora passa pelo voto dos funcionários. O resultado das assembleias desta segunda-feira determinará se a greve chega ao fim ou continua.
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